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据日本共同社、《每日新闻》网站等媒体22日报道，两国政府人士22日透露，日韩目前正在就12月举行首脑会谈展开协调。双方将围绕两国《军事情报保护协定》、日本对韩出口限制，以及日本二战期间强征韩国劳工等问题展开磋商。日媒称，去年10月，随着日本企业被韩国最高法院命令赔偿二战征用劳工的判决之后，在没有得到韩国方面能够接受的解决办法的情况下，日本政府采取了不接受首脑会谈的方针。但随着韩国近日决定维持两国军情协定，为了进一步商讨和落实后续行动及问题解决方案，双方认为有必要重启首脑会谈。

值得注意的是，就在华润置地对外回应上述消息的当日。华润置地在其官方公众号上发布一则活动信息。内容称，10月17日，罗湖木棉花酒店开业仪式在深圳举行。华润集团助理总经理、华润置地执行董事吴向东，华润置地高级副总裁孔小凯和华润物业董事总经理包燕飞等参加了开业仪式。

现在我们有没有可能建立一种全新的品牌呢？我们再也不用受渠道了盘剥了呢？我们各位有做渠道的，有做平台的，其实你们心目中是不是也很害怕大品牌？有点头的。如果你这个品类里面，某个代表这个行业的大品牌不来，你觉得也不行对不对？我必须得让它来，恨不得我不赚钱也得让他来，也得让它来，对吧？账期您说了算，现结都行，有过这样的例子吧？所以说本质上并没有渠道和产品说，一定谁强势的问题，关键就是谁掌握了话语权。我们能不能不这么割裂呢？能不能试图去创造一个产品和渠道一体化的事情？因为在我们心目中，我会发现有一个用户洞察，其实在绝大多数绝大多数的品类中，我们的品牌都是过剩的。

2018年3月，松原市人防办原主任王平被查。王平曾于2007年至2011年任松原市人防办党组书记、主任，2011年调任松原市政府副秘书长。2019年5月，长春市人防办原主任陈亚新被查。陈亚新被查时已退休7年，他于2003年任长春市人防办党组书记、主任，2012年退休。

报道称，玉城8日表示，美军在没有说明事故原因，以及如何防止再次发生类似事故的情况下，单方面复飞事故机型，这样的态度“不可容忍”。他还表示，严重质疑本应要求美军停飞事故机型的日本政府的“当事人意识”，并称“对这次美军和日本政府的一连串反应深表遗憾”。

对此，OYO酒店方面未直接否认，其发布声明称，“我们在管理上同样要求创新和快速迭代的能力。考核一家公司的标准是持久的业绩增长，OYO酒店的企业管理文化是业绩导向、数据驱动，绩优者上，有力者为”。同时，OYO酒店表示，“公司近期发布了‘OYO酒店2.0’。为了匹配这一战略，保障业务发展，我们将持续稳固提升公司的组织能力。未来，OYO酒店将持续广纳各方人才，预计到明年，OYO酒店的员工规模将超过10000人”。